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央企前11月利潤大幅下滑 國資委告誡減薪不裁員

來源:人民網(wǎng) 發(fā)布時間:2008-12-16 11:35:31

央企前11月利潤大幅下滑國資委告誡減薪不裁員

圖為國務(wù)院國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會主任李榮融。

  受全球金融危機(jī)和中國自身經(jīng)濟(jì)周期性調(diào)整影響,連續(xù)5年保持盈利的中央企業(yè),可能難以將盈利記錄保持到第六年。

  在昨日召開的中央企業(yè)負(fù)責(zé)人工作會議上,國務(wù)院國資委主任李榮融希望,明年國資監(jiān)管和中央企業(yè)改革發(fā)展,應(yīng)“沉著應(yīng)對金融危機(jī)的挑戰(zhàn),挺直脊梁向前走”。

  李榮融還告誡央企負(fù)責(zé)人:“要保持職工隊伍的相對穩(wěn)定,盡力不裁員,做到減薪不裁員,歇崗不失業(yè)。各級領(lǐng)導(dǎo)要以身作則,帶頭艱苦奮斗,節(jié)約各項開支,業(yè)績降薪酬降,為職工群眾作出表率。”

  前11月央企利潤下降26%

  根據(jù)國資委在昨日會議上公布的數(shù)據(jù),1~11月,中央企業(yè)累計實現(xiàn)利潤6830.4億元,同比減少2393.7億元,下降26%。剔除受政策性影響較大的石油和電力企業(yè)后,其他央企實現(xiàn)利潤同比下降3%。由于已臨近年末,出現(xiàn)全年虧損的可能性較大。

  國資委表示,造成中央企業(yè)整體效益出現(xiàn)較大幅度下降的原因,是政策性虧損和國際金融危機(jī)。其中,1~10月,兩大石油企業(yè)煉油板塊累計虧損1804億元,兩大電網(wǎng)企業(yè)因上網(wǎng)電價調(diào)整而售電價格未調(diào)整影響利潤49億元,五大發(fā)電企業(yè)因電煤價格和售電價格倒掛影響利潤551億元。

  不過,同上半年剔除石油、電力后央企利潤仍呈正增長的情況相比,中央企業(yè)的虧損面正在擴(kuò)大。

  李榮融坦言,特別是今年下半年以來,央企出現(xiàn)了多年未有的嚴(yán)峻形勢。他指出,央企的問題在于,一是生產(chǎn)經(jīng)營增速明顯回落,部分企業(yè)產(chǎn)品銷售不暢,庫存急劇增加,一些企業(yè)甚至處于停產(chǎn)半停產(chǎn)狀態(tài);二是經(jīng)濟(jì)效益急劇下滑,減利和虧損企業(yè)增多,虧損企業(yè)虧損額增加;三是部分企業(yè)資產(chǎn)負(fù)債率上升,資產(chǎn)流動性下降,少數(shù)企業(yè)盲目擴(kuò)張導(dǎo)致營運資金不足,短期債務(wù)增長過快,債務(wù)風(fēng)險加大。

  不過盡管危機(jī)重重,半數(shù)國企還是保持盈利。1~11月份,累計實現(xiàn)利潤同比增長的央企有75家,占國資委轄下央企總數(shù)52.4%。同時1~10月,央企上繳稅金9221.4億元,同比增長仍高達(dá)20.6%,全年稅金有望突破萬億元大關(guān)。

  鼓勵央企“抱團(tuán)取暖”

  “總的判斷,明年可能是新世紀(jì)以來我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展最為困難的一年,也是蘊含重大機(jī)遇的一年。”李榮融對143家央企的負(fù)責(zé)人說,“明年面臨的形勢相當(dāng)嚴(yán)峻。應(yīng)對危機(jī)的挑戰(zhàn),最根本的措施是要‘強(qiáng)身健體’,‘練好內(nèi)功’。”

  早在今年的4月24日、7月22日、11月11日,國資委連續(xù)三次召開視頻會議,前瞻性地告誡中央企業(yè),要積極采取“過緊日子”、“準(zhǔn)備過冬”的措施。針對國資委的號召,部分央企已有所行動,其中中國石化通過大力壓縮可控費用,實現(xiàn)挖潛增效139億元,武鋼集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭減薪50%。

  有鑒于此,在明年的資金安排上,國資委要求,央企仍需要“守好錢袋子”。國資委表示,央企要加強(qiáng)現(xiàn)金流量管理,審慎安排資金投放,有效鞏固資金鏈。李榮融還特別強(qiáng)調(diào),央企要嚴(yán)格控制對外擔(dān)保。

  “要密切跟蹤國家宏觀調(diào)控措施對市場的影響,密切跟蹤利率、稅率的變化,努力用好用足政策。”李榮融叮囑說。  在危機(jī)面前,國資委還希望,央企之間要加強(qiáng)戰(zhàn)略合作,協(xié)同開展企業(yè)并購、境外投標(biāo)、結(jié)匯用匯、非主業(yè)調(diào)整等,加強(qiáng)重大問題溝通,集中資金資源,提高配置效率。這樣的“抱團(tuán)取暖”措施,應(yīng)有利于最大化整合龐大的央企資源。

  雖然多數(shù)央企仍面臨較大的困難,但李榮融明確告誡央企負(fù)責(zé)人,“要盡力不裁員”,“各級領(lǐng)導(dǎo)要以身作則,業(yè)績降薪酬降,為職工群眾作出表率

 

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